Fase 1: Conoce quienes somos

Implementamos diferentes formas de comunicarnos y darnos a conocer por conferencias, talleres, publicaciones en redes sociales, entre otras. Acércate a nosotros, y conoce más sobre lo que hacemos y nuestra cultura de trabajo. 

Síguenos en nuestras redes sociales:  Facebook, LinkedIn, Twitter.

Fase 2: Postúlate a la vacante o becario

Visita constantemente nuestra Bolsa de Empleo y conoce las vacantes que tenemos, y la disponibilidad para integrarte a nuestro equipo como becario, así como las características en el perfil que buscamos. Registra tus datos (asegúrate de llenar todos los campos del formulario) y postúlate a las oportunidades que tenemos para ti.

Fase 3: Entrevista telefónica preliminar

Si tu perfil se califica para alguna de nuestras vacantes, recibirás una llamada por parte de nuestro equipo de Reclutamiento para corroborar tu información y si cumples con los requisitos de la posición, Se programará una cita para que pueda iniciar el proceso de evaluación y selección.

Fase 4: Entrevista con Reclutamiento

Acude a tu entrevista, se revisará tu escolaridad, trayectoria profesional, conocimientos y habilidades; a través de pruebas y examen para determinar si cumples con el perfil necesario para la vacante.

Fase 5: Información especifica de la vacante

En entrevista uno o varios de los líderes del área a la cual estás aplicando te brindará información específica sobre el puesto (responsabilidades, funciones, horarios, oportunidades de crecimiento, entre otras).

Fase 6: Resolución

En caso de ser calificado, se te brindara una oferta laboral, explicándote sueldo y beneficios. Y en caso contrario, se te agradecerá tu participación en el proceso. Los becarios una vez de obtener su resolución favorable de reclutamiento podrán recibir una oferta laboral y demás beneficios.